Stage Chargé(e) de RecrutementUNIVET

Avec Univet, donnez un sens à votre engagement !

Vous considérez que chaque animal a droit aux meilleurs soins et c’est ce qui vous anime au quotidien ? 

Rejoignez le projet Univet et unissons nos énergies pour en faire une réalité !

Avec plus de 1700 collaborateurs (vétérinaires, ASV et équipes supports) dans 180 cliniques en France et en Belgique, Univet se développe aujourd’hui autour d’un projet fédérateur et vertueux.

❇️Notre ambition : Garantir l’accès de chaque animal à des soins d’excellence, plaçant la considération au centre de notre action.  Pour nous, considération et excellence sont intimement liées et c’est ce qui fait notre singularité.

🐾Pour cela nous veillons au respect des principes Fear Free, pour garantir une prise en charge respectueuse et réduire le stress des animaux et de leurs propriétaires

lors des consultations.

✅ Notre mission : Pour nos équipes, mettre en place les conditions de cette excellence en proposant un modèle amélioré d’exercice du métier, véritable source d’équilibre et de progrès individuel et collectif.

😉 Pourquoi nous rejoindre ? Chez Univet, vous intégrerez un collectif uni mais pas uniforme. Notre diversité est notre force. Bienveillance et entraide sont une réalité du quotidien, sans oublier l’autonomie et la responsabilité qui font partie intégrante du métier.

🍃 Et ce n’est pas tout ! En tant qu’entreprise soucieuse de l’environnement, Univet s’engage pour la faune sauvage grâce à son fonds de dotation Univet Nature. 

Rattaché(e) à la Responsable Recrutement, vous travaillez en étroite collaboration avec l’ensemble de l’équipe recrutement. Vous êtes impliqué(e) dans l’atteinte des objectifs permettant de répondre aux besoins en recrutement de l’ensemble de nos cliniques.

En tant que chargé(e) de recherche, vous assurez les missions suivantes :

○       Rédiger et diffuser nos annonces sur notre site internet, les différents Jobboard et les réseaux sociaux

○       Sourcer et identifier des candidats sur nos CVthèques généralistes et spécialisées, ainsi que sur les réseaux sociaux

○       Assurer la bonne tenue de notre ATS et entretenir les viviers de candidats

○       Saisie des fiches étudiants dans la base de données

En fonction de votre montée en compétences, d’autres missions pourront vous être confiées, sur le recrutement et d’autres projets RH transverses.

Vous préparez une formation en ressources humaines de niveau Bac+3, type Licence, ou un Master, et souhaitez vous former aux métiers du recrutement.

Organisé(e) et pugnace, vous faites preuve de ténacité et de créativité pour dénicher les meilleurs profils.

Télétravail

Un premier entretien téléphonique avec Fatou, la chargée de recrutement.

Si tout est validé lors de l'entretien téléphonique selon vos recherches, un entretien physique est proposé avec la responsable recrutement, Nadège , directement au siège à Mougins afin de découvrir votre futur bureau.