Notre client, leader mondial des systèmes de levage et de manutention complexes, recherche un(e) Responsable Technique Electrique Contrôle Commande H/F pour renforcer son équipe dans le cadre de projets nucléaires innovants. Avec une présence internationale et 3000 collaborateurs, notre client se distingue par son expertise dans la conception et la réalisation de solutions sur-mesure pour des industries de pointe.

Rattaché(e) au Responsable du Bureau d'Etudes I&C nucléaire, vous piloterez la gestion technique de projets d'études en contrôle commande et électrification sur des machines spéciales. Vos responsabilités incluront :
• Définition et optimisation de solutions techniques et économiques
• Rédaction de dossiers techniques (analyses fonctionnelles, analyses de risques, architectures)
• Organisation et suivi des plannings d'étude et des budgets
• Réalisation et contrôle des études de détail (schémas électriques)
• Coordination de l'exécution technique du projet (interface client, atelier et chantier)
• Rédaction des documentations techniques pour la mise en service
• Participation aux avant-projets et chiffrages
Vous interviendrez sur des projets majeurs tels que EPR UK (Hinkley Point et Sizewell), ITER, ERP2 en France, et les projets SMR (Small Modular Reactor).

Formation et expérience :
• Bac+5 ingénieur en électricité ou automatisme, ou Bac+2/3 avec expérience équivalente
• Expérience minimum de 5 ans en conception et mise en service des systèmes d'électrification de machines spéciales industrielles
• Maîtrise de l'anglais indispensable pour les projets internationaux
Compétences techniques :
• Expertise en contrôle commande et électrification de machines spéciales
• Capacité à gérer des projets techniques complexes
• Maîtrise des outils de conception et de documentation technique
Qualités personnelles :
• Excellentes capacités d'analyse et rédactionnelles
• Aptitude au pilotage d'équipes en mode projet
• Adaptabilité et rigueur

• Poste en CDI basé à Saint-Cyr-au-Mont-d'Or (69)
• Déplacements occasionnels en France et à l'étranger (usines et sites clients)
• Package attractif : Fixe + indemnités kilométriques + mutuelle familiale avantageuse + participation et intéressement + plan d'épargne entreprise + CSE
• Accord de télétravail (60 jours par an)
• Environnement de travail agréable : parking salarié, restaurant d'entreprise, bureaux accessibles en transport en commun
Notre client s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.