Apprenti Bureau d'Etudes

Notre société est une entreprise industrielle avec près de 40 ans d'expérience dans la conception, la fabrication et la vente de matériel destiné à la distribution électrique.

Nous proposons une offre complète pour les installations électriques et l’éclairage des secteurs tertiaire et industriel et sommes spécialisés dans la distribution électrique, la VDI, l’éclairage et la recharge de véhicules électriques. Notre canal de vente principal est le circuit direct et nos clients sont des installateurs et intégrateurs (nationaux, régionaux et locaux).

La société comptabilise environ 130 salariés. Notre siège social est implanté à Néfiach (66).

Rejoindre notre société, c’est appartenir à un grand groupe Français tout en évoluant dans une structure à taille humaine, conviviale, dynamique et engagée dans une politique RSE.

Nous recherchons un Apprenti Bureau d’Etudes (H/F).

MISSION GENERALE

Contribuer à la conception des architectures et des constituants de produits et des moyens en respectant les exigences du cahier des charges, les process de développement et les process industriels.

ATTRIBUTIONS PRINCIPALES

Concevoir des produits, des sous-ensembles ou des moyens (création de pièces plastiques, de support d’outils, …)

Participer à la gestion de projet (planning et suivi du projet, respect du budget, …)

Formaliser et mettre à jour les données relatives aux produits / moyens / sous-ensembles, et alimenter les bases de données.

Participer aux études d'amélioration et de maintenance des produits ou moyens existants.

COMPETENCES – PROFIL REQUIS

Profil Concepteur projecteur plasturgie ;

Connaissance en conception (CAO, assemblage) ;

Connaissances générales de la transformation des matières plastiques, métalliques, éventuellement électronique et des technologies associées.

Contrat d’apprentissage de 2 ou 3 ans selon diplôme préparé

Niveau d’étude visé : Bac +5

Permis souhaité

Mutuelle (dont 70% prise en charge par l’entreprise) et prévoyance

CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, offres spéciales et avantages divers)

Pré-sélection

1er entretien avec le service RH et Concepteur-Développeur

2nd entretien avec le Directeur Industriel