Responsable d'Unité H/FCPAM DU JURA

Qui sommes-nous ?

La CPAM du Jura compte près de 250 collaborateurs, répartis sur 4 sites dans le département. Nous agissons chaque jour pour concilier qualité de service aux assurés et qualité de vie au travail pour nos salariés.

Ancrés dans le réseau national de l’Assurance Maladie (85 000 collaborateurs), nous portons des valeurs fortes : solidarité, universalité, responsabilité et innovation.
Au-delà du remboursement des soins, nous développons des actions de prévention, d’« aller vers » et de partenariats territoriaux afin de faciliter l’accès aux droits et aux soins, en particulier pour les publics les plus fragiles.

Notre ambition locale : encourager la transversalité, la coopération, l’initiative et un management attentif au collectif.

CDI – Statut cadre – Temps plein
Lieu : Dole
Niveau d’emploi : Niveau 5C coeff 320

Rémunération annuelle brute sur 14 mois : 34 090 €
Prise de fonctions : dès que possible
Date limite de candidature : 24/02/2026

Votre rôle au sein de la CPAM du Jura

Placé(e) sous la responsabilité du Manager de secteur, vous assurez en collaboration avec lui le management du service. Vous assurez également avec le responsable du secteur, la gestion quotidienne du site de Dole

Ce service regroupe trois unités complémentaires :

·         Gestion des bénéficiaires (12 collaborateurs) : affiliation, carte Vitale, mutations, mise à jour des dossiers administratifs,

·         Précarité (5 collaborateurs) : étude des droits à la Complémentaire santé solidaire,

·         Accès aux droits, aux soins et à la santé (5 collaborateurs) : lutte contre le renoncement aux droits et aux soins, gestion des permanences du centre d’examen de santé.

À ce titre, vous :

=> Supervisez et fiabilisez la gestion des situations administratives des assurés,

=> Assurez le pilotage du processus Droits de base, le co-pilotage du processus C2S/MAS ainsi que l’atteinte des objectifs de l’Assurance Maladie (délai, qualité…) notamment ceux du Contrat pluriannuel de gestion (CPG),

=> Fédérez les équipes et les accompagnez dans le changement,

=> Êtes force de propositions en lien avec vos équipes en vue de l’amélioration continue de la performance des processus.

En tant que manager et cadre de la CPAM, vous devrez également :

=> Participez en tant que personne ressource à des projets ou des missions spécifiques,

=> Portez les valeurs managériales de la CPAM,

=> Participez à l’organisation et à la gestion des moyens mis à disposition, évaluez les résultats,

=> Assurez la transversalité entre les services.

Pour davantage d’informations vous pouvez contacter Mr GOYARD Sébastien, directeur adjoint par mail sébastien.goyard@assurance-maladie.fr

Le profil que nous recherchons

Formation et expérience

• Bac +2 minimum (santé, management ou domaine connexe apprécié),
• Expérience managériale réussie.

Compétences et qualités attendues

• Aisance avec les outils et l’environnement informatique ;
• Aptitudes au management, à la conduite de projet et à l’accompagnement au changement ;
• Qualités de rigueur, d’adaptation sens de l’organisation ;
• Capacité à acquérir rapidement l’expertise métier et réglementaire nécessaire au poste
• Aisance relationnelle, capacité à communiquer, fédérer les équipes et travailler de façon transversale ;
• Sens du travail en équipe, disponibilité, confidentialité.

Informations complémentaires

• Permis B indispensable (déplacements réguliers à Lons-le-Saunier et ponctuellement au niveau régional ou national),
• Disponibilité pour suivre des formations en cas de besoin.

👉 Candidatures internes : Le poste est ouvert aux agents à partir du niveau 3 le diplôme n’est pas exigé.

Ce que nous vous proposons

• Un poste à responsabilités, au cœur des enjeux de service public,
• Un environnement de travail collaboratif et engagé,
• Des dispositifs de formation adaptés à vos besoins,
• Des avantages attractifs :
  • titres-restaurant,
  • prime d’intéressement annuelle,
  • prestations du Comité social et économique,
  • télétravail possible selon les modalités en vigueur,
  • horaires variables, RTT (39h hebdomadaires).

Manager engagé(e), vous souhaitez mettre vos compétences au service d’une mission d’intérêt général, au cœur des enjeux d’accès aux droits et aux soins ?
Vous aimez fédérer des équipes, piloter des activités variées et accompagner le changement dans un environnement exigeant et utile à tous ?

👉 Rejoignez la Caisse primaire d’Assurance Maladie du Jura et contribuez, avec vos équipes, à un service public essentiel, au plus près des assurés.

Modalités de candidature

Merci d’adresser votre CV et lettre de motivation

Les candidat(e)s présélectionné(e)s seront reçu(e)s par un jury.

Nos opportunités sont ouvertes à tous les talents : diversité, équité, respect et impartialité sont au cœur de notre recrutement.