La communauté d’agglomération Arlysère (39 communes) s’étend sur 4 territoires (Val d’Arly, Beaufortain, Haute Combe de Savoie, Pays d’Albertville). Situé à proximité du lac d’Annecy, de Chambéry et des stations de ski, la qualité du cadre de vie et la qualité de ses services, définissent ce territoire dynamique en plein essor.

SITUATION

• Agglomération Arlysère
• Sous l’autorité du responsable du service SIG

CONDITIONS D'EXERCICE

• Lieu : Bâtiment Arpège à Albertville
• Contrat : Contrat de projet de 3 ans
• Temps de travail : Temps complet, 35h hebdomadaire
• Conditions de travail : Horaires réguliers avec possibilité de variation d’amplitude en fonction des obligations du service – Travail en extérieur et en bureau – Déplacements fréquents sur le territoire Arlysère

RELATIONS FONCTIONNELLES

• Relations internes : Agents de collectivité
• Relations externes : Acteurs du réseau, homologues dans les différentes structures du territoire et prestataires

CADRE STATUTAIRE

• Cadre d’emplois des Techniciens
• Recrutement par voie contractuelle

MISSIONS
1. Acquérir les données de terrain
- Produire des relevés de terrain (GNSS)
- Détecter l’ensemble des réseaux d’eau et d’assainissement
- Identifier l’ensemble des organes de réseaux
- Identifier les habitations correspondantes aux branchements
- Géo-référencer l’ensemble des ouvrages
- Géo-référencer les réseaux et les équipements détectés
- Dessiner les chambres et leurs organes réseaux

2. Restituer les données acquises
- Vérifier les données, les analyser et apporter des corrections topologiques si besoin
- Réaliser des plans techniques

SAVOIRS

• Fonctionnement d’une collectivité
• Fonctionnement des SIG
• Outil informatique
• Logiciel Autocad
• Topographie des réseaux secs et humides
• Organes réseaux humides et ouvrages
• GNSS

SAVOIRS ETRE

• Travail en équipe
• Ecoute et adaptation aux différents interlocuteurs
• Analyse et synthèse
• Organisation et rigueur
• Autonomie et disponibilité

PROFIL

• Requis : Permis B
• Souhaité : Bac +2 dans le domaine topographique avec double compétence géomatique

CONDITIONS D’EMPLOI

• Rémunération selon les grilles statutaires avec régime indemnitaire
• Participation employeur prévoyance et mutuelle si le contrat est labelisé
• Possibilité d’adhérer au COSI et au CNAS en fonction de l’ancienneté
• Forfait mobilité durable
• Titres restaurant
• Accès à un coffre-fort numérique